주요 특징

월 순급여의 100%

직원들은 자신의 전체 수입이 안전하므로 재정적 스트레스에 대한 부담 없이 회복에 집중할 수 있습니다.고용주 입장에서는 충성도 향상, 이직률 감소, 팀 역량 강화를 의미합니다.

비용은 총 급여의 1.5% 에 불과합니다.

저렴한 보험은 소득 변동에 따라 조정되어 직원의 재정적 안정성을 보장합니다.고용주는 잠재적 고용인에 대한 매력을 높이는 비용 효율적인 혜택을 받습니다.

보장은 30일 후에 시작됩니다.

경제성과 청렴성을 유지하도록 설계된 이 혜택은 장기간의 질병 발생 시 필수적인 재정 지원을 제공하여 고용주에게 직원을 안정적으로 돌볼 수 있는 방법을 제공합니다.

다양한 소득에 유연하게 적용

Salary Protect는 12개월 동안의 평균 급여를 기준으로 계산되며, 직원들이 실제로 집으로 가져가는 급여를 반영하여 개인의 필요에 맞게 공정하고 맞춤화되도록 합니다.

90% 의 근로자들은 장기간 일을 하면서 질병을 앓아야 한다면 식비, 고지서, 모기지 상환과 같은 기본적인 것들을 감당할 수 없을 것입니다.

데모 예약
Blue arrow

자주 묻는 질문

급여 보호 비용은 고용주에게 얼마나 드나요?

급여 보호는 고용주에게 비용이 들지 않습니다.이는 직원들이 자발적으로 선택할 수 있는 제도로, 회사에 재정적 부담 없이 복리후생 패키지에 추가 혜택을 제공합니다.

누가 급여 보호를 받을 수 있나요?

영국의 직원은 급여 보호를 이용할 수 있습니다.자격은 특정 고용주 정책 및 제도 약관에 따라 달라질 수 있습니다.이를 통해 Salay Protect가 조직의 요구 사항에 맞게 조정될 수 있습니다.

고용주가 급여 보호를 제공해야 하는 이유는 무엇입니까?

Salary Protect는 질병에 걸린 직원의 재정적 스트레스를 줄임으로써 더 건강하고 행복한 직장을 조성합니다.또한 최고의 인재를 채용하고 유지하는 데에도 매력적인 혜택으로 작용합니다.

급여 보호는 실제로 어떻게 작동합니까?

Salary Protect는 등록된 직원이 질병으로 인해 일을 할 수 없는 경우 최대 12개월 동안 순급여의 최대 100% 를 제공합니다.이러한 재정적 안정성 덕분에 직원들은 추가적인 재정적 스트레스 없이 회복에 집중할 수 있습니다.

기타 제품

웃는 사람

Protect Plus

Protect Plus로 고객 만족도를 극대화하세요Protect Group은 업계 선도적인 제3자 제공업체(Leading Third-Party Providers)와 협력하여, 고객에게 부가 서비스 피로(Ancillary Fatigue) 없이 전환율(Conversion)과 수익(Revenue)을 극대화하는 맞춤형 여행 및 티켓팅 솔루션을 제공합니다.

디스커버 프로텍트 플러스
Blue arrow
웃는 사람

Refund Protect

Refund Protect로 고객에게 안심을 제공하세요Refund Protect는 **동적인 실시간 가격 책정(Dynamic Real-Time Pricing)과 원활한 통합(Seamless Integration)**을 제공하는 예약 보호 서비스입니다.단일 예약 위젯만으로 고객 만족도를 높이고, 수익을 극대화할 수 있습니다.

디스커버 리펀드 프로텍트
Blue arrow