Bei Protect Group sind wir bestrebt, kundenorientierte Produkte zu entwickeln, die den Markt revolutionieren und Unternehmen und Kunden einen echten Mehrwert bieten. Unser Team ist bestrebt, die Leistungsfähigkeit der Technologie zu nutzen, um Lösungen zu entwickeln, die den Unterschied machen. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil eines Unternehmens, in dem Ihre Talente geschätzt werden und Ihre Beiträge eine echte Wirkung erzielen.
Wir sind bestrebt, Produkte, Dienstleistungen und Prozesse durch neue Ideen und Technologien zu verbessern, um sicherzustellen, dass unser Unternehmen auf dem sich ständig verändernden Markt von heute relevant und wettbewerbsfähig bleibt.
Wir bringen Menschen durch gemeinsame Interessen und Erfahrungen zusammen und fördern eine „Ein-Team-Mentalität“, die den Mitarbeitern das Gefühl der Zugehörigkeit und des gemeinsamen Ziels vermittelt.
Wir glauben daran, unserer Verantwortung gerecht zu werden, Probleme zu lösen und Maßnahmen zu ergreifen. Diese Kultur der Verantwortung stellt sicher, dass wir Versprechen einhalten und die Dinge wiedergutmachen, wenn Fehler passieren.
Wir bringen jeden Tag Energie und Begeisterung in unsere Arbeit ein und inspirieren andere, noch weiter zu gehen. Diese Leidenschaft treibt uns an, härter und kreativer zu arbeiten, was zu kontinuierlichem Wachstum und Erfolg führt.
Die Technologiebranche ist eine der vielfältigsten und integrativsten Branchen, und wir sind stolz darauf, ein Teil davon zu sein. Als globales Unternehmen mit Mitarbeitern auf allen Kontinenten ist Vielfalt für uns ein wichtiger Erfolgsfaktor. Bei Protect Group setzen wir uns für Chancengleichheit ein und fördern ein integratives Arbeitsumfeld, in dem sich jeder geschätzt, respektiert, gehört und unterstützt fühlt.
Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Geschäfts. Gemeinsam, gestärkt und vereint, bringen wir Innovationen voran und revolutionieren Branchen auf der ganzen Welt. Kein Tag ist wie der andere, und obwohl die Herausforderungen schwierig sein mögen, setzt sich unser Team dafür ein, für unsere Kunden einen echten Unterschied zu machen und Karrieren zu neuen Höhen zu führen. Wenn unsere Werte bei Ihnen Anklang finden, schauen Sie sich unten unsere Stellenangebote an und bewerben Sie sich noch heute.
Felipe Tochetti ist der Business Development Director für Ozeanien und Indonesien mit Sitz im Büro in Sydney. In dieser Funktion ist er dafür verantwortlich, die Geschäftsentwicklung voranzutreiben und das Wachstum in der gesamten Region zu fördern.
Mit einem starken Vertriebshintergrund und vier Jahren Erfahrung bei der Protect Group hat Felipe erfolgreich in mehreren Regionen gearbeitet und sein Fachwissen beim Aufbau strategischer Partnerschaften und beim Ausbau der Marktpräsenz verfeinert.
Außerhalb der Arbeit ist Felipe gerne draußen und bleibt aktiv. Außerdem erkundet er gutes Essen und Kaffee.
Shanna ist Wirtschaftsprüferin mit fast 15 Jahren Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. Sie leitet die Finanzabteilung der Gruppe und beaufsichtigt die Finanzberichterstattung und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
Shanna strebt bei allem, was sie tut, nach Exzellenz. Sie setzt sich für die Pflege einer Teamkultur ein, in der Integrität, Wachstum und Entwicklung sowie Empathie die Säulen für hohe Leistung sind.
Außerhalb der Arbeit verbringt Shanna gerne Zeit mit Freunden und Familie und liebt die Natur.
Aqeel ist Business Development Manager in unserem europäischen Vertriebsteam mit Sitz in unserer Niederlassung in Leeds, Großbritannien. Nach seinem Bachelor-Studium in Psychologie wagte er sich in die Welt des Account Managements und des Vertriebs. Aqeel hat seine Leidenschaft dafür entdeckt, seinen Kunden echten Mehrwert zu bieten, und nutzt diese Leidenschaft, um sich um das Wachstum unseres europäischen Transportsegments zu kümmern.
Aqeel wurde in Deutschland geboren und ist dort aufgewachsen, bevor er Vollzeit nach Großbritannien zog. Er spricht 4 Sprachen fließend, was die globale Unternehmenskultur der Protect Group widerspiegelt.
Wenn er nicht auf Reisen ist und Kunden trifft, verbringt Aqeel gerne Zeit mit seiner jungen Familie und nebenbei ist er auch ein begeisterter Fan des FC Liverpool!
Ursula ist Partnership Managerin auf dem lateinamerikanischen Markt und konzentriert sich auf die Umsatzsteigerung.
Ursula wurde in Brasilien geboren und ist in der Schweiz aufgewachsen. Sie verfügt über einen umfassenden internationalen Hintergrund, den sie als Partnership Managerin in ihre täglichen Aufgaben bei Protect einbringt. Von ihrer Ausbildung an der International School of Geneva (Ecolint) bis hin zu ihrer Hochschulausbildung bei Les Roches Global Hospitality Education (Valais) hat Ursula im Laufe der Jahre ihr multinationales Verständnis mit ihrer 18-jährigen Erfahrung in der Schweizer Fünf-Sterne-Hotellerie kombiniert, um den Partnern der Protect Group eine Fünf-Sterne-Aufmerksamkeit zu bieten, um unsere Dienstleistungen auf den regionalen Märkten Lateinamerikas zu optimieren.
Heute lebt Ursula wieder in Rio de Janeiro und verbringt in ihrer Freizeit außerhalb der Arbeit gerne Zeit in der Natur, sei es am Strand, im Wald oder bei anderen Outdoor-Aktivitäten, die die Stadt zu bieten hat.
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Kamolchanok „Gun“ Kongtong ist ein Customer Experience Executive Agent mit Sitz in Bangkok, Thailand.
Ihre vorherige Karriere war 3 Jahre als operative Führungskraft und hatte sich im Laufe ihrer Karriere weiterentwickelt, um 2 Jahre lang als Betriebsleiterin in der Tourismus- und Hotellerie tätig zu sein. Sie hatte einen Hintergrund in der Tourismus- und Gastgewerbeausbildung.
Sie kam im März 2022 zur Protect Group und bietet den Kunden unserer Partner auf der ganzen Welt außergewöhnliche Kundenerlebnisse. Neben der Arbeit liebt sie es, mit gutem Bier zu Hause zu bleiben und Zeit mit der Familie zu verbringen. Sie reist auch gerne und erkundet neue Länder und Kulturen.
Tamer ist unser Regionaldirektor für den Nahen Osten und die Türkei bei Protect Group. Er ist in unserem Büro in Dubai ansässig und beaufsichtigt strategische Partnerschaften, Geschäftsentwicklung und Wachstum in der Region.
Tamer hat einen Hintergrund in Reisetechnologie und hat für namhafte internationale Unternehmen wie Expedia Group und Marriott International gearbeitet. Seine Leidenschaft gilt Reisen, Technologie und der Macht von Daten zur Förderung des Geschäftserfolgs.
Tamer hat einen Abschluss in Betriebswirtschaft und Management von der University of Exeter in Großbritannien und ist für seine Beiträge zur Reise- und Hotellerie bekannt.
Wenn er nicht gerade Geschäfte abschließt und neue Partner trifft, verbringt Tamer gerne Zeit mit seiner Frau und seinem zweijährigen Sohn. Er liebt auch Reisen, Tauchen und japanische Küche.
Monika ist eine Customer Experience Executive Agentin mit Sitz in Pune, Indien. Sie hat einen Postgraduiertenabschluss in Marketing und einen Bachelor-Abschluss in Hotel- und Hotelmanagement.
Im Jahr 2021 begann Monika ihre Karriere bei Protect Group und ist dank ihrer Erfahrung im Gastgewerbe ein fester Bestandteil des Customer Experience-Teams in Indien.
Wenn Monika keine großartigen Kundenerlebnisse kreiert, reist sie zu einigen der vielen historischen Stätten Indiens und genießt die lebendige Gastronomieszene.
Ken Koizumi wurde 2023 Country Manager der Protect Group Japan. Er leitete die Wachstumsstrategien und trieb die Expansion des Unternehmens auf dem japanischen Markt voran. Mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der Förderung des Startup-Wachstums und der Geschäftsentwicklung in globalen Unternehmen bringt Ken einen reichen Erfahrungsschatz in diese Rolle mit.
Kens Karriere begann mit der Gründung von Japan Internet Broadcasting Co., Ltd. Als Pionier in der Branche der Video-on-Demand-Abonnementdienste (VOD) führte er das Unternehmen erfolgreich zum Erfolg und verkaufte es 2011. Danach war er als Customer Success Director bei Hulu und als Business Development Director bei Airbnb tätig und hatte Führungspositionen bei Uber inne, wo er das Wachstum auf dem japanischen Markt sowie in ganz Asien vorantrieb. In jeder dieser Positionen trug Ken durch herausragende strategische Vision und Umsetzung zur Geschäftserweiterung bei.
Als Absolvent der Aoyama Gakuin University mit einem Abschluss in Betriebswirtschaft und Marketing ist Ken auch außerhalb der Arbeit begeistert. Er genießt Outdoor-Aktivitäten wie Angeln, Jetski und Snowboarden und ist ständig auf der Suche nach neuen Herausforderungen und Abenteuern. Seine dynamische und enthusiastische Lebenseinstellung verbessert seine Führungsqualitäten.
Kens Vision und Leidenschaft sind die treibenden Kräfte hinter der Mission der Protect Group Japan, neue Werte zu schaffen und weiteres Wachstum auf dem japanischen Markt zu erzielen.
Carrie Yoon wurde 2023 Country Managerin der Protect Group Korea. Sie leitete Wachstumsstrategien und trieb die Expansion des Unternehmens auf dem koreanischen Markt voran. Mit umfassender Erfahrung in den Bereichen Markenmanagement, digitales Marketing und Öffentlichkeitsarbeit bringt Carrie eine Fülle von Fachwissen in diese Rolle ein und trägt so dazu bei, die Präsenz der Protect Group in Korea zu stärken.
Carries Karriere begann mit ihrer Führungsrolle in den Bereichen CRM-Beratung, Mitgliedschaftsprogramm und digitales Marketing bei Shinsegae Chosun Hotels, wo sie eine Schlüsselrolle bei der Verbesserung der Kundenbindung und der Förderung des Geschäftswachstums spielte. Im Anschluss daran leitete sie Marketing- und Affiliate-Kooperationen mit Luxusmarken sowie die PR für Großveranstaltungen und Hoteleröffnungen im Four Seasons Hotel Seoul.
Sie schloss ihr Studium an der Kookmin University ab und schloss ihren MBA an der Alto University ab, wo sie als Marketingfachfrau akademisches Wissen sammelte. In ihrer Freizeit besucht sie gerne Jazz-Auftritte, schaut Filme und probiert verschiedene Küchen.
Ihr Ziel ist es, dem koreanischen Markt die Erfahrung der Lösungen der Protect Group zur Verfügung zu stellen und sicherzustellen, dass sowohl Mitglieder als auch koreanische Kunden Zugang zu einer schnellen und reibungslosen Rückerstattungserfahrung haben.
